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人氣火爆的揭陽人才網(wǎng)站
兼職 司機(jī) 會(huì)計(jì) 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
什么是絕對(duì)匹配?
籌備主管2人
10000以上
大專|1年|全職|廣東揭陽
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司揭陽分公司
我們希望遇見這樣的你: (1)年齡20-48周歲,性別不限,形象氣質(zhì)好; (2)性格開朗,思維敏捷,具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; (3)大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬),金融、營銷、財(cái)會(huì)等專業(yè)優(yōu)先錄取,具有多年工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (4)樂于接受挑戰(zhàn),勇于挑戰(zhàn)高薪,敢于規(guī)劃未來,具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力及應(yīng)變能力;
財(cái)務(wù)規(guī)劃師5人
招募要求: 年齡20-45歲,大專以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可放寬至高中以上),誠實(shí)守信,學(xué)習(xí)力強(qiáng),樂觀積極,有上進(jìn)心,無犯罪記錄。 有財(cái)務(wù)、銀行、教育、文秘、個(gè)體經(jīng)營等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或大學(xué)應(yīng)屆生優(yōu)先。薪資待遇及工作內(nèi)容簡(jiǎn)介: 公司有專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃(成長(zhǎng)規(guī)劃和專業(yè)培養(yǎng)),通過培養(yǎng)后,為客戶提供后續(xù)服務(wù);旨在打造年薪百萬的高級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)劃師。 注:符合面試者須先電話預(yù)約面試時(shí)間
社保服務(wù)專員5人
4000~5000
高中|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
工作職責(zé):為客戶提供售后服務(wù),如保單年檢,準(zhǔn)時(shí)提醒客戶繳納保險(xiǎn)費(fèi);跟進(jìn)客戶的電話地址信息,傳達(dá)公司發(fā)布的新信息,向公司反饋客戶的意見 二:職位要求: 1 、年齡20-38周歲,性別不限; 2、性格開朗,思維敏捷;’ 3 、誠實(shí)守信勤奮 、有較強(qiáng)的進(jìn)取心;’ 4、具有良好客戶服務(wù)意識(shí),熱愛保險(xiǎn)行業(yè) 三、薪資待遇 底薪+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)等+績(jī)效獎(jiǎng)金+優(yōu)秀員工可享受國內(nèi)外免費(fèi)旅游 符合面試要求的應(yīng)聘者須提前致電預(yù)約面試時(shí)間!??!
外貿(mào)業(yè)務(wù)員3人
2000~2500
大專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
揭陽魅拓貿(mào)易綜合服務(wù)有限公司
崗位職責(zé): 開發(fā)國外客戶,接待國外客戶,參展,操作阿里巴巴平臺(tái),協(xié)助主管經(jīng)理完成銷售業(yè)績(jī),提升自身能力 任職要求: 1,年齡23至35歲 2,??茖W(xué)歷以上 3,英語六級(jí)以上 4,有外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5,有平臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 6,有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力,積極樂觀 五不招: 1,視金錢如糞土的 2,身在曹營心在漢的 3,不忠不孝的 4,領(lǐng)悟力差的 5,與東突、IS、全能神有聯(lián)系的不招 以下條件優(yōu)先錄用: 1,曾在一線城市工作者優(yōu)先 2,生活所迫,為錢所困,生活沒質(zhì)量的 3,有目標(biāo)有想法,追求越多越好 4,負(fù)債數(shù)十萬,有房貸,有車貸。。。在這里,你不需要爸爸是李剛,家在武鋼,不需要有干爹,也不用是紅十字會(huì)的! 只要您對(duì)財(cái)富的向往力像追星那般熱情! 執(zhí)行力像城管掃街那股雷厲! 敏銳度像發(fā)改委調(diào)油價(jià)那般精細(xì)!
普工(爐前、軋機(jī)、操作工……)5人
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
廣東泰都鋼鐵實(shí)業(yè)股份有限公司
1、品行端正,遵守公司規(guī)章制度;2、吃苦耐勞,有良好的職業(yè)道德;3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。4、倒3班、倒2班視不同崗位而定。
天車工7人 急
5000~7000
初中|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
1、雙粱室內(nèi)操作,持有行車證的熟練工優(yōu)先;非熟練工的請(qǐng)查看學(xué)徒工的崗位;2、薪酬待遇:4000-6000+3、工作時(shí)間:大部分三班倒,一小部分崗位二班倒,月休2日;4、其它福利:提供住宿+伙食補(bǔ)貼+購買社保+意外險(xiǎn)+法定節(jié)假日+定期體檢等
維修工6人 急
1、此崗位招聘為維修工主操,薪酬待遇:5000-6000+;(維修副操4000-5000)2、掌握氣割及電焊相關(guān)知識(shí),3年以上維修經(jīng)驗(yàn);3、能完成設(shè)備日常點(diǎn)巡檢,維修,故障排除;4、法定節(jié)假日福利;每月績(jī)效獎(jiǎng)金,購買社保;5、熟練工晉升渠道:維修副操→維修主操→維修班長(zhǎng)→維修車間工段長(zhǎng)。
IOS程序員1人 急
3000~4000
玉貓●眾寶通
1. 1年及以上移動(dòng)端實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2. 扎實(shí)的Java基礎(chǔ),熟悉多線程編程,具有很強(qiáng)的面向?qū)ο蟮拈_發(fā)以及設(shè)計(jì)能力; 3. 對(duì)ios的基礎(chǔ)架構(gòu)、組件、UI、性能優(yōu)化、內(nèi)存優(yōu)化等有深刻了解,并且對(duì)于ios的新版本新特性有一定程度的了解; 4. 熟悉網(wǎng)絡(luò)編程、多線程、熟悉TCP、HTTP/HTTPS等協(xié)議,對(duì)MQTT、AMQP等協(xié)議有一定了解; 5. 扎實(shí)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)/算法基礎(chǔ),具有很強(qiáng)的新知識(shí)學(xué)習(xí)能力和錯(cuò)誤調(diào)試排錯(cuò)能力;能獨(dú)立承擔(dān)產(chǎn)品開發(fā)和框架設(shè)計(jì)工作; 6. 有SDK開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7. 熟悉NDK開發(fā)優(yōu)先。
瓷磚導(dǎo)購員3人 急
揭陽市鉅浚建材
1.負(fù)責(zé)店面銷售工作,能耐心為客戶介紹產(chǎn)品; 2.銷售能力好,有建材的門前銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳; 3.上班時(shí)間:上午9:00-11:45,下午1:30-5:45,不解決住宿問題。
建材營業(yè)員3人 急
導(dǎo)購1人
揭陽市鋒達(dá)廚衛(wèi)電器
1.提供住宿2.薪資:底薪+不封頂提成+任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+電話補(bǔ)貼+餐補(bǔ)。3.福利:公司定期組織產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧培訓(xùn)、經(jīng)常組織聚餐以及外出旅游;4. 合伙人機(jī)制:有能力有擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工可申請(qǐng)成為專賣店合伙人!5.工作地點(diǎn):東山臨江北路與11號(hào)街交界處 華帝專賣店 歡迎勇于挑戰(zhàn)高薪者加入我們的團(tuán)隊(duì)!咨詢時(shí)間:周一至周六9:00-12:00,13:30-22:00
店員1人 急
3000~6000
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽普寧
普寧市楷鑫電器
1,有店面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??;2,上班時(shí)間:上午8:30-下午6:00,提供食宿,月休面談;3,底薪3000元加提成;4,聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在、普寧雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
司機(jī)2人 急
4000~7000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽普寧
1,有C1駕駛證,主要開柳微,3.8米貨車;2,工作認(rèn)真,求吃苦耐勞。3,提供吃,晚上不用加班,具體面議。4,聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在、普寧雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
貨運(yùn)司機(jī)2人 急
文員1人 急
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東揭陽普寧
1,工作認(rèn)真,有責(zé)任心,記性好,未婚或已婚孩子大了的女性優(yōu)先;2,會(huì)電腦辦公軟件操作,主要使用管家婆軟件,會(huì)入數(shù)、出納,有電器售后工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3,上班時(shí)間:上午8:30-下午6:00,提供食宿,月休2-3天,具體面談;4,聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在、普寧雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!
護(hù)士/護(hù)理30人 急
惠來坤寧醫(yī)院
1、出入院病員統(tǒng)由住院處辦理手續(xù)。根據(jù)病情,合理收住病員。病房無空床不得預(yù)辦住院手續(xù)。病房不得擅自收住病員。急診室不得開具慢性病員住院證。2、各病區(qū)可保持1—2張急診床位。3、住院處應(yīng)每日與病區(qū)聯(lián)系,了解病床使用及周轉(zhuǎn)情況。4、熱情接待入院病員,核對(duì)入院證件。對(duì)當(dāng)日可以入院的病員,應(yīng)詳細(xì)登記住院卡片及病歷首頁。對(duì)一時(shí)不能入院的病員要耐心解釋,請(qǐng)其等床住院。5、對(duì)外盛市來住院者,需經(jīng)盛市衛(wèi)生廳、局介紹,并事先和本地衛(wèi)生行政部門聯(lián)系,經(jīng)同意后安排入院。不符合上述手續(xù)的,一般不予接待。6、病員辦理出院手續(xù),一般于出院前一日由病區(qū)將住院醫(yī)囑全部送至住院處進(jìn)行核算,開具帳單。病員或家屬來住院處結(jié)清后,將帳單交其拿回病區(qū)辦理出院手續(xù)。7、熱主動(dòng)配合各病房搞好收費(fèi)管理,建立病員分戶帳頁,不斷健全病人費(fèi)用催收制度,盡量減少欠費(fèi)。
美容師5人
揭陽張揚(yáng)女子會(huì)所
誠招4-5名美容師: 1.細(xì)心并具備良好的服務(wù)態(tài)度; 2.上班時(shí)間:中午12:00-晚上9:30,晚餐吃飯時(shí)間5:30-7:00 3.工資待遇:2500-3500/月,具體面議為準(zhǔn);補(bǔ)貼餐費(fèi)420元,全勤50元,房屋補(bǔ)貼100元,可提供住宿。
美容學(xué)徒工5人
1000以下
誠聘美容4-5名學(xué)徒工: 1.要求:女性,素質(zhì)好,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),熱愛美容行業(yè); 2.上班時(shí)間:中午12:00-晚上9:00,提供住宿。
客戶經(jīng)理1人 急
交通銀行信用卡中心分中心
崗位職責(zé): 一、薪酬 基本工資(底薪4900)+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營銷+績(jī)效獎(jiǎng)金(提成) 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放,多勞多得,上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金 為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn) 為員工購買商業(yè)保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日(含)入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金; 2.員工于3月31日(含)入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日(含)入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、夏日送清涼 &冬季送溫暖福利 業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)每年7月至9月可享受高溫補(bǔ)助和夏季送“清涼”活動(dòng)的消暑清涼物品;冬季:11月送保暖品。 九、獨(dú)生子女托費(fèi)福利 員工每年可享受獨(dú)生子女托費(fèi)450元。 十、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫,沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可核實(shí))。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極樂觀,抗壓能力強(qiáng); 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5.為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),提升客戶滿意度。 6.能接受地方異動(dòng),服從管理
交通銀行產(chǎn)品經(jīng)理5人 急
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)金融產(chǎn)品(信用卡,儲(chǔ)蓄卡,手機(jī)銀行業(yè)務(wù))銷售推廣; 2.根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加銷售范圍; 4.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)(揭陽市區(qū)、普寧、揭東、揭西、惠來等各鎮(zhèn)區(qū))銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。 一\'福利待遇: 基本工資(底薪4900)+工齡工資+車餐津貼+開門紅獎(jiǎng)勵(lì)+綜合營銷+績(jī)效獎(jiǎng)金(提成),月收入9000---20000元 根據(jù)銷售團(tuán)隊(duì)考核辦法的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、按月發(fā)放,多勞多得,上不封頂。 二、保險(xiǎn)福利 1.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金,為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)以及住房公積金。 2.為員工購買商業(yè)保險(xiǎn),享受更多的醫(yī)療保障。 三、健康體檢福利 為員工提供每?jī)赡暌淮蝺r(jià)值約800元的體檢服務(wù)。 四、培訓(xùn)福利 員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、E-learning等。 五、學(xué)歷獎(jiǎng)勵(lì) 員工專升本可享受10000元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。 六、與卡中心共成長(zhǎng)、邊工作邊學(xué)習(xí)、工作休閑兩不誤福利 1.員工于10月25日(含)入職滿1年可享受1000元成長(zhǎng)金。入職滿5年可享受5000元成長(zhǎng)金; 2.員工于3月31日(含)入職滿1年可享受1000元學(xué)習(xí)金。 3.員工于12月31日(含)入職滿1年可享受500元休閑金。入職滿5年可享受2500元休閑金。 七、工會(huì)生日慰問、節(jié)日慰問福利 員工生日發(fā)放生日蛋糕和價(jià)值200元購物卡。 每年情人節(jié)、三八婦女節(jié)員工可享受慰問禮品。端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)可享受節(jié)日慰問禮包。 八、行服福利 入職滿半年的員工均可免費(fèi)獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長(zhǎng)袖襯衫、短袖襯衫,沖鋒衣、皮鞋、圍巾、大衣等 簡(jiǎn)歷投遞郵箱:watervoice@21cn.com 任職資格: 1.大專以上畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可核實(shí))。 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有金融產(chǎn)品、快速消費(fèi)品等行業(yè)銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的事業(yè)心,積極樂觀,抗壓能力強(qiáng); 4.具備良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5.有意應(yīng)聘此職位者可直接打手機(jī)與我聯(lián)系. 此崗位揭陽各區(qū)都有在招聘。 面試地點(diǎn):揭陽市榕城區(qū)黃岐山大道金城廣場(chǎng)7樓交通銀行揭陽分行
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