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什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時,因為[天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結(jié)果中。
  • 普工2人

    6000~7000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    線廠招聘:男技工,工作輕松。
    工資:6000~7000,待遇從優(yōu)。
    工作要求:工作態(tài)度認真
    年齡:20~45周歲,身體健康
    工作時間:12小時,輪班制

  • 采購助理5人

    3600~5800

    高中|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.協(xié)助采購經(jīng)理完成日常采購任務,確保公司生產(chǎn)所需原材料及零配件的及時供應。
    2.負責與供應商進行溝通協(xié)調(diào),維護良好的合作關(guān)系,確保采購流程高效順暢。
    3.對采購訂單進行跟蹤管理,核對交貨日期和質(zhì)量標準,確保貨物按時按質(zhì)交付。
    4.定期分析采購數(shù)據(jù),協(xié)助優(yōu)化采購成本結(jié)構(gòu),提升采購效率。
    5.熟悉財務制度,配合財務部門完成相關(guān)報銷和付款工作,確保賬目清晰準確。
    6.關(guān)注市場動態(tài),收集行業(yè)信息,為公司采購決策提供支持。崗位要求:
    1.學歷要求高中及以上,具備扎實的基礎(chǔ)知識和學習能力。
    2.具備5年以上國內(nèi)采購相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉原材料及零配件的采購流程。
    3.擁有豐富的財會知識,能夠熟練處理采購相關(guān)的財務事務;
    4.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),確保采購活動合法合規(guī)。
    5.工作認真負責,具備較強的溝通能力和團隊合作精神。
    6.能夠獨立思考并解決問題,具備一定的抗壓能力。
    7.對數(shù)字敏感,具有較強的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)分析能力。
    我們期待您的加入,相信憑借您的專業(yè)能力和經(jīng)驗,未來我們將共同創(chuàng)造更加輝煌的成績。

  • 出納3人

    3600~4500

    中專|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    1.貨幣資金核算:
    辦理現(xiàn)金收付,嚴格按規(guī)定收付款項,
    辦理銀行結(jié)算,規(guī)范使用支票,嚴格控制簽發(fā)空白
    支票。
    登記日記賬,保證日清月結(jié)。
    保管庫存現(xiàn)金,保管有價證券
    保管有關(guān)印章,登記注銷支票
    復核收入憑證,辦理銷售結(jié)算
    2.往來結(jié)算:
    辦理往來結(jié)算,建立清算制度。核算其他往來款項,防止壞賬損失
    3.工資結(jié)算:
    執(zhí)行工資計劃,監(jiān)督工資使用,
    審核工資單據(jù),發(fā)放工資獎金。
    負責工資核算,提供工資數(shù)據(jù)。

  • 施工員4人

    5200~8500

    學歷不限|1年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    1、具有鋼結(jié)構(gòu)工程現(xiàn)場施工管理工作經(jīng)驗二年以上;
    2、對鋼結(jié)構(gòu)工程施工組織設(shè)計及施工方案的制定等有一定的實踐經(jīng)驗;
    3、具有工程現(xiàn)場質(zhì)量管理、安全管理等方面的能力,能較好的與相關(guān)單位進行溝通;
    4、能思路清楚地獨立完成工程項目,責任心強工作細致;
    5、有建造師證、施工員證者優(yōu)先錄用。

  • 藥劑師(士)2人

    3000~4000

    中專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位要求:
    1.中專以上學歷;
    2.藥劑專業(yè);3.具有藥劑師(士)者優(yōu)先;
    4.吃苦耐勞,能服從安排,責任心強,具有良好的溝通能力和服務意識;
    工作描述:
    1.負責中西藥房處方調(diào)配工作;
    2.負責收費處工作;

  • 護士長1人

    5000~7000

    大專|11年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1. 負責病房護理管理工作;
    2. 培訓、指導護士基礎(chǔ)護理操作與技能;
    3. 協(xié)調(diào)科室之間工作關(guān)系。
    任職要求
    1. 護理專業(yè),大專及以上學歷,主管護師及以上職稱;
    2. 熟練各種護理技能操作,五年以上二級醫(yī)院護士長工作經(jīng)歷。
    薪資待遇:
    1.底薪5K——8K+績效;
    2.社保、食宿。

  • 住院部執(zhí)業(yè)醫(yī)師5人

    5000~7000

    大專|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    負責住院患者的診療,住院部管床醫(yī)生,住院部值班醫(yī)生,住院患者病案書寫及整理歸檔,術(shù)后患者換藥,參與手術(shù)搭臺。

  • 中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師3人

    5000~7000

    中專|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    【崗位職責】
    負責診斷并治療各類常見及疑難疾病,開具處方,指導患者合理用藥,并跟蹤療效等;
    【任職要求】
    1. 持有有效的《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書》;
    2. 具備深厚的中醫(yī)理論基礎(chǔ)和臨床實踐經(jīng)驗;
    3. 良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

  • 客服主管1人

    4000~5000

    大專|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.醫(yī)院營銷部門的管理工作;
    2.負責醫(yī)療市場渠道開發(fā)工作等。
    任職要求:
    大專以上學歷,有醫(yī)院同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
    底薪3200元+提成。

  • 客服專員2人

    3000~4000

    中專|1年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.對出院患者電話回訪工作;
    2.醫(yī)院患者進行滿意度調(diào)查工作;
    3.維護醫(yī)院醫(yī)療秩序等。
    任職要求:
    中專以上學歷、醫(yī)學相關(guān)專業(yè),會說潮汕話。
    薪資待遇:
    底薪3000元+績效。

  • 營銷主管1人

    4000~5000

    大專|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.醫(yī)院營銷部門的管理工作;
    2.負責醫(yī)療市場渠道開發(fā)工作等。
    任職要求:
    大專以上學歷,有醫(yī)院同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。
    底薪3200元+提成。

  • 營銷專員2人

    3000~4000

    中專|1年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    負責醫(yī)院的市場渠道推廣、醫(yī)院品牌推廣工作等;
    任職要求:
    1、中專以上學歷,吃苦耐勞,從事過醫(yī)療市場開發(fā)工作者優(yōu)先;
    2、接受兼職。
    薪資待遇:
    底薪3000元+提成。

  • 院辦副主任1人

    5000~7000

    本科|3年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.負責協(xié)調(diào)各科室各部門之間的關(guān)系,監(jiān)督各科室各部門工作的完成情況并及時向院長匯報。
    2.具體負責醫(yī)院綜合協(xié)調(diào)、會議組織、檢查督導、文秘文案、服務接待、醫(yī)院證照等職能。
    任職要求:
    本科學歷,管理、文秘、人力資源等相關(guān)專業(yè),年齡30歲以上,成熟穩(wěn)重,熟練使用各種電腦辦公軟件,有醫(yī)院同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
    薪資待遇面談

  • 骨科主任1人

    5000~10000

    本科|5年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1. 負責骨科疾病的診斷、治療及跟蹤管理
    2. 指導并監(jiān)督骨科團隊成員的日常工作
    3. 負責科室管理

    任職要求:
    1. 具備出色的溝通能力和團隊合作精神
    2. 能夠獨立完成工作任務,具備良好的問題解決能力
    3. 持續(xù)關(guān)注骨科領(lǐng)域的最新知識和技術(shù)進展

  • 疼痛科主任2人

    6000~12000

    大專|11年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1. 負責疼痛科臨床診療工作;
    2. 負責疼痛科科室管理工作。
    任職要求:
    1. 大專及以上學歷,醫(yī)學專業(yè),主治醫(yī)師及以上職稱;
    2. 十年以上疼痛科臨床經(jīng)驗,擅長各種疼痛治療技術(shù),具備二級醫(yī)院同崗位工作經(jīng)驗。
    薪資待遇:
    1.底薪6K—15K+績效;
    2.社保、食宿。

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